Gönderen Konu: Kıdem Tazminatı ve Prim Gün Sayısı  (Okunma sayısı 2213 defa)

Çevrimdışı Av. Ahmet Delikanlı

  • Administrator
  • Yönetici
  • *****
  • İleti: 665
  • Karma: +10/-0
    • Profili Görüntüle
  • Hukuk ile ilginiz nedir ?: Hukuk Fakültesi Mezunuyum
Kıdem Tazminatı ve Prim Gün Sayısı
« : Haziran 19, 2009, 01:16:50 ÖS »
Mail Yoluyla Gelen Sorular...


SORU:

ALINTI

SORU-1) AYNI KURUMDA 10 SENEDEN FAZLA ÇALIŞAN VE PRİMLERİ ÖDENEN 1 İŞÇİ İSTİFA ETTİĞİ ZAMAN KIDEM TAZMİNATI ALMAYA HAK KAZANIR MI?

SORU-2) 5300 PRİM GÜN SAYIM DOLDUĞUNDA, EMEKLİ MAAŞIMIN BAĞLANMASI İÇİN 07.06.2017 SENESİNE KADAR BEKLEMEK ZORUNDAYIM. ÇALIŞACAĞIM SÜRE İÇERİSİNDE ASKERLİK BORÇLANMAMI YAPTIĞIM ZAMAN, EMEKLİ MAAŞIM DAHA ERKEN BAĞLANIRMI ?

 SORU-3) 5300 PRİM GÜN SAYIM DOLDUĞUNDA, YAŞ SINIRINI BEKLEMEDEN İŞYERİNDEN AYRILDIĞIM ZAMAN KIDEM TAZMİNATI ALMAYA HAK KAZANABİLİRMİYİM ?

 ŞİMDİDEN İLGİ VE BİLGİNİZ TEŞEKKKÜR EDERİM.
İLETİŞİM BİLGİLERİ:
Hacet Mah. Keykubat Bulv. Nazifoğlu Apt. No:2/6 Alanya/ANTALYA Tel-Fax: 0242 511 54 11