Hukukevi.Net

Basın Mesleğinde Çalışanlarla Çalıştıranlar Arasındaki Münasebetlerin Tanzimi Hakkında Kanun

 MAD­DE 147- 13/6/1952 ta­rih­li ve 5953 sayılı Basın Mes­leğin­de Çalışan­lar­la Çalıştıran­lar Arasında­ki Mü­na­se­bet­le­rin Tan­zi­mi Hakkında Ka­nu­nun 26 ncı mad­de­si aşağıda­ki şekil­de değişti­ril­miştir. “

MAD­DE 26- 

 a) Çalıştırdığı ga­ze­te­ci ile 4 ün­cü mad­de­de gös­te­ri­len şekil­de yazılı iş ak­di yap­ma­yan işve­re­ne be­her mu­ka­ve­le için ye­di­yüz Türk Li­rası,  

b) 6 ncı mad­de­nin ikin­ci fıkrasında bah­si ge­çen taz­mi­natı ga­ze­te­ci­ye öde­me­yen işve­re­ne iki­bin­beşyüz Türk Li­rası,  

c) 18 in­ci mad­de­de yazılı ölüm taz­mi­natını hak sa­hip­le­ri­ne öde­me­yen işve­re­ne iki­bin­beşyüz Türk Li­rası,idarî pa­ra ce­zası ve­ri­lir, ayrıca yu­karıda­ki (b) ve­ya (c) bent­le­rin­de yazılı taz­mi­nat­lar da hak sa­hip­le­ri­ne öde­nir.”

MAD­DE 148- 5953 sayılı Ka­nu­nun 27 nci mad­de­sin­de yer alan “bir­mil­ya­ri­ki­yüz­mil­yon li­ra” iba­re­si “bin­beşyüz Türk Li­rası” şek­lin­de değişti­ril­miştir.

MAD­DE 149- 5953 sayılı Ka­nu­nun 29 un­cu mad­de­si aşağıda­ki şekil­de değişti­ril­miştir. “MAD­DE 29- Ga­ze­te­ci­ye bu Ka­nu­nun 21 in­ci mad­de­sin­de yazılı yıllık iz­ni ver­me­yen ve­ya iz­ni ver­miş olup  da  izin  müd­de­ti­ne  ait üc­re­ti öde­me­yen işve­re­ne, yıllık izin ver­me­diği ve­ya izin sü­re­si­ne ait üc­ret­le­ri öde­me­diği kim­se­nin izin müd­de­ti­ne te­ka­bül eden üc­ret­ler ye­ku­nu­nun üç katı ka­dar idarî pa­ra ce­zası ve­ri­lir; ayrıca ga­ze­te­ci­ye öden­me­si ge­re­ken üc­ret top­lamı, iki kat ola­rak öde­nir.”

MAD­DE 150- 5953 sayılı Ka­nu­nun 30 un­cu mad­de­si aşağıda­ki şekil­de değişti­ril­miştir. “MAD­DE 30- Bu Ka­nu­nun 25 in­ci mad­de­si hük­mü­ne aykırı ha­re­ket eden işve­re­ne iki­bin­beşyüz Türk Li­rası idarî pa­ra ce­zası ve­ri­lir.Bu Ka­nun­da yazılı olan idarî pa­ra ce­za­ları, o ye­rin Çalışma ve Sos­yal Gü­ven­lik Ba­kanlığı böl­ge mü­dü­rü ta­rafından ve­ri­lir.”

MAD­DE 151- 5953 sayılı Ka­nu­nun ek 3 ün­cü mad­de­si aşağıda­ki şekil­de değişti­ril­miştir. “EK  MAD­DE 3- Bu Ka­nu­nun ek 1 in­ci mad­de­sin­de yazılı faz­la sa­at­ler­le çalışma üc­ret­le­ri­ni ga­ze­te­ci­ye öde­me­yen ve­ya mez­kur mad­de­de yazılı zam had­le­rin­den da­ha aşağı he­sap et­mek su­re­tiy­le öde­yen işve­re­ne, öde­me­diği faz­la sa­at üc­ret­le­ri tu­tarının ve­ya ek­sik öde­diği üc­ret­ler tu­tarının beş katı ka­dar idarî pa­ra ce­zası ve­ri­lir.”

Basma Yazı ve Resimleri Derleme Kanununu

MAD­DE 81- 21/6/1934 ta­rih­li ve 2527 sayılı Bas­ma Yazı ve Re­sim­le­ri Der­le­me Ka­nu­nu­nun 10 un­cu mad­de­si aşağıda­ki şekil­de değişti­ril­miştir.“

MAD­DE 10- Ve­ril­me­si mec­bu­ri olan bas­ma yazı ve re­sim­le­ri müd­de­ti için­de ver­me­yen­le­re ma­hallî mülkî amir ta­rafından iki­yüz Türk Li­rası idarî pa­ra ce­zası ve­ri­lir. Ayrıca, ve­ril­me­si ge­re­ken bas­ma yazı ve re­sim­le­re el­ko­nu­la­rak Mil­li Eğitim Ba­kanlığına dev­re­dil­mek üze­re mül­ki­ye­ti­nin ka­mu­ya ge­çi­ril­me­si­ne ka­rar ve­ri­lir.”

 Bazı Maden Hurdalarının Dışarı Çıkarılmasının Yasak Edilmesi ve Satın Alınması Hakkında KanunuMAD­DE 93- 17/12/1937 ta­rih­li ve 3284 sayılı Bazı Ma­den Hur­da­larının Dışarı Çıkarılmasının Ya­sak Edil­me­si ve Satın Alınması Hakkında Ka­nu­nun 7 nci mad­de­si aşağıda­ki şekil­de değişti­ril­miştir.“

MAD­DE 7- Ya­sak­lanmış ol­masına rağmen, 1 in­ci mad­de­de yazılı hur­da­ları;

a) Yurt dışına çıkar­ma­ya teşeb­büs eden­le­re bin  Türk Li­rasından on­bin Türk Li­rasına ka­dar,

b)Yurt dışına çıka­ran­la­ra hur­danın pi­ya­sa değeri­nin iki katı,idarî pa­ra ce­zası ve­ri­lir. Ayrıca, bi­rin­ci fıkranın (a) ben­din­de sayılı ka­ba­hat ko­nu­su eşya­ya el­ko­nu­lur ve mül­ki­ye­ti­nin ka­mu­ya ge­çi­ril­me­si­ne ka­rar ve­ri­lir.Bu mad­de­de yazılı olan idarî yaptırım ka­rar­ları ma­hallî mülkî amir ta­rafından ve­ri­lir. Mül­ki­ye­ti­nin ka­mu­ya ge­çi­ril­me­si­ne ka­rar ve­ri­len hur­da, as­kerî fab­ri­ka­la­ra tes­lim edi­lir.”

Belediye Kanununun 15 inci Maddesinin 58 inci Bendine Tevfikan Belediyelerce Kurulan Toptancı Hal’lerinin Sureti İdaresi Hakkında Kanun

MAD­DE 268- 12/9/1960 ta­rih­li ve 80 sayılı 1580 sayılı Be­le­di­ye Ka­nu­nu­nun 15 in­ci Mad­de­si­nin 58 in­ci Ben­di­ne Tev­fi­kan Be­le­di­ye­ler­ce Ku­ru­lan Top­tancı Ha­l’­le­ri­nin Su­re­ti İda­re­si Hakkında Ka­nu­nun 4 ün­cü mad­de­si aşağıda­ki şekil­de değişti­ril­miştir.“

MAD­DE 4- Bu Ka­nun ile bu Ka­nu­na is­ti­na­den yü­rür­lüğe ko­nu­lan yö­net­me­lik esas­larına aykırı ha­re­ket eden­ler hakkında be­le­di­ye en­cü­men­le­rin­ce;

a) Bin Türk Li­rasından on­bin Türk Li­rasına ka­dar idarî pa­ra ce­zasına,

b) Üç se­ne­ye ka­dar hal da­hi­lin­de fa­a­li­yet­ten me­n’­e, ka­rar ve­ri­lir.Hal da­hi­lin­de bir ay­dan faz­la fa­a­li­yet­ten men edi­len­le­rin ha­l’­de­ki yer­le­ri ge­ri alına­rak başka­larına tah­sis edi­le­bi­lir. Satış mev­zu­u mal­ların ne su­ret­le tas­fi­ye edi­le­ceği yö­net­me­lik­ler­de gös­te­ri­lir.”

Bireysel Emeklilik Tasarruf ve Yatırım Sistemi Kanunu 

MADDE 485- 28/3/2001 tarihli ve 4

632 sayılı Bireysel Emeklilik Tasarruf ve Yatırım Sistemi Kanununun  8 inci maddesinin dördüncü fıkrasının (g) bendinin (3) numaralı alt bendi aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.“3. Müflis veya konkordato ilan etmiş olmaması, Türk Ceza Kanununun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı beş yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, bilişim sistemini engelleme, bozma, verileri yok etme veya değiştirme, banka veya kredi kartlarının kötüye kullanılması, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama, kaçakçılık, vergi kaçakçılığı veya haksız mal edinme suçlarından mahkûm olmaması,”

MADDE 486- 4632 sayılı Kanunun 22 nci maddesi başlığıyla birlikte aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.“İdarî yaptırımlar

MADDE 22- Konularına göre Müsteşarlık veya Kurul kararıyla ve gerekçesi belirtilmek suretiyle bu Kanuna tâbi gerçek ve tüzel kişilere, bu Kanunun;

a) 4 üncü maddesi hükümlerine aykırı emeklilik sözleşmesi düzenlenmesi halinde üçbin Türk Lirası,

b) 5 inci maddesinde öngörülen aktarma yükümlülüğüne aykırılık halinde ikibin Türk Lirası,

c) 5 inci maddesinde öngörülen yatırıma yönlendirme yükümlülüğüne aykırılık halinde ikibin Türk Lirası,

d) 6 ncı maddesinde öngörülen ödeme veya aktarma yükümlülüğüne aykırılık halinde ikibin Türk Lirası,

e) 6 ncı maddesinin son fıkrasında öngörülen tasdik yükümlülüğünün yerine getirilmeden sözleşmelerin uygulamaya konulması halinde üçbin Türk Lirası,

f) 7 nci maddesinde öngörülen katılımcı tarafından ödenecek giderler veya ücretler konusunda bilgilendirme yükümlülüğüne aykırılık halinde ikibin Türk Lirası,

g) 10 uncu maddesinin birinci fıkrası hükümlerine aykırı olarak belirtilen kavramların kullanılması halinde yedibinbeşyüz Türk Lirası,

h) 10 uncu maddesinin ikinci fıkrası hükümlerine aykırı olarak ilan ve reklam faaliyetinde bulunulması halinde onbeşbin Türk Lirası,

ı) 10 uncu maddesinin ikinci fıkrasında öngörülen katılımcılara bilgi verilmesi yükümlülüğüne aykırılık halinde ikibin Türk Lirası

,j) 11 inci maddesinin birinci fıkrasında öngörülen sorumlulukların yerine getirilmeme

si halinde üçbin Türk Lirası,

k) 11 inci maddesinin ikinci fıkrası hükümlerine aykırı olarak aracılık faaliyetinde bulunulması veya aracılık hizmeti sağlanması hallerinde altıbin Türk Lirası,

l) 12 nci maddesinin birinci fıkrası hükümlerine aykırı olarak belirtilen nitelikleri haiz olmayan kişilerin çalıştırılması halinde onbeşbin Türk Lirası,

m) 12 nci maddesinin ikinci fıkrasında öngörülen bildirim yükümlülüğünün yerine getirilmemesi halinde üçbin Türk Lirası,

n) 12 nci maddesinin üçüncü fıkrası hükümlerine aykırı olarak belirtilen kişilerin yasaklanan görevlerde çalıştırılması halinde onbeşbin Türk Lirası,

o) 13 üncü maddesinin birinci fıkrası hükümlerine aykırı olarak anasözleşme değişikliklerinin tescil edilmesi halinde onbeşbin Türk Lirası,

p) 13 üncü maddesinin üçüncü fıkrası hükümlerine aykırı olarak malvarlıklarının devri veya bir başka şirketle birleşilmesi halinde onbeşbin Türk Lirası,

r) 21 inci maddesinde öngörülen bağımsız dış denetim yükümlülüğünün yerine getirilmemesi halinde onbeşbin Türk Lirası,

s) Bakanlık, Müsteşarlık ve Kurul tarafından alınan kararlara, çıkarılan yönetmelik ve tebliğler ile yapılan diğer düzenlemelere uyulmaması halinde, yukarıdaki fıkralarda, sigortacılık mevzuatı ve sermaye piyasası mevzuatında öngörülmüş bir cezanın olmadığı hallerde ikibin Türk Lirası,idarî para cezası verilir.Yukarıda belirtilen idarî para cezalarının uygulanmasından önce ilgili kuruluş veya kişilerin savunmaları alınır. Savunma istendiğine ilişkin yazının tebliğ tarihinden itibaren bir ay içinde savunma verilmemesi halinde savunma hakkından feragat edildiği kabul edilir.İdarî para cezalarının verilmesini gerektiren fiillerin tekrarı halinde, verilen para cezası iki katı, izleyen tekrarlarda üç katı artırılarak uygulanır. Bu cezaların verildiği tarihten itibaren iki yıl içinde idarî para cezasının verilmesini gerektiren aynı fiil işlenmediği takdirde önceki cezalar tekrarda esas alınmaz.

Bu Kanunun 23 üncü maddesinin birinci fıkrasında öngörülen suçu işleyenler hakkında kanunî kovuşturmaya geçilmekle birlikte, gecikmesinde sakınca bulunan hallerde Müsteşarlığın talebi üzerine valiliklerce bunların işyerleri geçici olarak kapatılır; ilan ve reklamları durdurulur ya da toplatılır.

MADDE 487- 4632 sayılı Kanunun 23 üncü maddesi başlığıyla birlikte aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.“Ceza sorumluluğu

MADDE 23- Bu Kanuna göre gereken izinleri almaksızın emeklilik faaliyetinde bulunan veya ticaret unvanları ve her türlü belgeleri ve ilan ve reklamları ve kamuoyuna yaptıkları açıklamalarda bu Kanunda belirtilen kuruluşların adını kullanan ya da 10 uncu madde hükümlerine aykırı olarak bu Kanunda düzenlenen faaliyetlerde bulundukları izlenimini yaratacak söz ve deyimleri kullanan gerçek kişiler ile tüzel kişilerin görevlileri üç yıldan beş yıla kadar hapis ve üçyüz günden ikibin güne kadar adlî para cezası ile cezalandırılır. Ayrıca idarî tedbir olarak bu faaliyetlerin yürütülmesine mani olunur.Şirketin yönetim kurulu başkanı ve üyeleri ile imza yetkisini haiz mensupları, portföy yönetim şirketinin yönetim kurulu başkanı ve üyeleri ile imza yetkisini haiz mensupları, görevleri dolayısıyla kendilerine tevdi olunan veya muhafazaları, denetimleri ve sorumlulukları altında bulunan şirkete ait para veya diğer varlıkları zimmetine geçirirlerse, Türk Ceza Kanununun, zimmet suçuna ilişkin hükümlerine göre verilecek ceza beşte bir oranında artırılır.Bu Kanunda gösterilen yetkili mercilerin ve denetim görevlilerinin istedikleri bilgi ve belgeleri vermeyen ya da denetim görevlilerinin görevlerini yapmalarına engel olan gerçek kişilerle tüzel kişilerin görevli ve ilgilileri bir yıldan üç yıla kadar hapis ve yüz günden az olmamak üzere adlî para cezası ile cezalandırılır. Bu Kanuna tâbî gerçek ve tüzel kişilerin bu Kanunda gösterilen merciler ile denetim görevlilerine, mahkemelere ve diğer resmi dairelere hitaben düzenledikleri veya yayımladıkları belgelerde yapılan gerçeğe aykırı beyanlarından dolayı bunları veya bunların düzenlenmesine esas olan her türlü belgeleri imzalayanlar hakkında, Türk Ceza Kanununun belgede sahtecilik suçuna ilişkin hükümlerine göre verilecek ceza bir kat artırılır. Bu Kanuna tâbî kuruluşların itibarını kırabilecek veya servetine zarar verebilecek bir hususa kasten sebep olan ya da bu yolda asılsız haber yayanlar, bir yıldan üç yıla kadar hapis cezası ile cezalandırılır. Bu fiilin basın ve yayın yoluyla işlenmesi halinde verilecek ceza yarı oranında artırılır. İsimleri belirtilmese dahi bu Kanuna tâbi kuruluşların güvenilirliği konusunda kamuoyunda tereddüte yol açarak bu kuruluşların malî bünyelerinin olumsuz etkilenmesine neden olabilecek nitelikte asılsız haberleri yukarıda belirtilen araçlarla yayınlayanlar dörtyüz günden üçbin güne kadar adlî para cezası ile cezalandırılır. Bu Kanunun uygulanmasında ve uygulanmasının denetiminde görev alanlar, görevleri sırasında bu Kanun kapsamında faaliyet gösteren gerçek ve tüzel kişiler, bunların iştirakleri ve kuruluşları ile katılımcıya ait öğrendikleri sırları, bu Kanuna ve özel kanunlarına göre yetkili olanlardan başkasına açıklayamazlar ve kendi yararlarına kullanamazlar. Bu yükümlülük bu kişilerin görevden ayrılmalarından sonra da devam eder. Bu yükümlülüğe uymayan kimseler Türk Ceza Kanununun 239 uncu maddesine göre cezalandırılır. Bu Kanuna tâbi kuruluşların mensupları ve diğer görevlileri, sıfat ve görevleri dolayısıyla bu Kanuna tâbi kuruluşlara veya emeklilik sözleşmesi ile ilgili kişilere ait öğrendikleri sırları bu konuda kanunen açıkça yetkili kılınan mercilerden başkasına açıklayamazlar. Bu yükümlülük görevden ayrılmalarından sonra da devam eder. Bu madde hükmüne aykırı davrandığı tespit edilen kişiler Türk Ceza Kanununun 239 uncu maddesine göre cezalandırılır. Bu maddenin altıncı ve yedinci fıkralarında yazılı kişiler, öğrendikleri sırları kendileri ya da başkaları için yarar sağlamak amacıyla açıklarlarsa, haklarında Türk Ceza Kanununun 239 uncu maddesine göre verilecek ceza yarı oranında artırılır.

MADDE 488- 4632 sayılı Kanunun 24 üncü maddesi başlığıyla birlikte aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.

“Soruşturma ve kovuşturma usulü

MADDE 24- Bu Kanunda belirtilen suçlara ilişkin soruşturma ve kovuşturma yapılması, konularına göre Müsteşarlık veya Kurul tarafından Cumhuriyet başsavcılığına yazılı başvuruda bulunulmasına bağlıdır. Bu başvuru muhakeme şartı niteliğindedir. Cumhuriyet savcıları kovuşturmaya yer olmadığına karar verirlerse, Müsteşarlık veya Kurul, Ceza Muhakemesi Kanununa göre kendisine tebliğ edilecek bu kararlara karşı itiraza yetkilidir. Bu fıkra uyarınca yapılan soruşturmalar neticesinde açılan kamu davalarında, Müsteşarlık veya Kurulun başvuruda bulunması hâlinde, bunlar başvuru tarihinde katılan sıfatını kazanırlar.”