0 beğenilme 0 beğenilmeme
126
2014 YILININ 6.AYINA KADAR SÜRESİ OLAN SÖZLEŞMEM MEVCUT İKEN İSTİFA ETTİM .NEDENİ İSE ÇALIŞMAKTA OLDUĞUM DERSHANE 2 AYDIR MAAŞIMI ÖDEMEMİŞTİR VE AYRICA 2 AYDIR SİGORTAMIDA YATIRMAMAKTADIR.BEN DE BUNLARA DAYANARAK İSTİFA ETMİŞ BULUNUYORUM.İŞVEREN İSTİFAMA DAYALI BANA HUKUKSAL BİR İŞLEM YAPTIRABİLİR Mİ YARDIMCI OLURSANI SEVİNİRİM TŞK.
İş-Sosyal Güvenlik ve Sigortalar Hukuku kategorisinde sordu | 126

1 cevap

0 beğenilme 0 beğenilmeme
Selamlar...İş kanununda işçinin haklı nedenlerle fesih sebepleri arasında maaşının ödenmemesi sigortasının yatırılmaması gibi nedenler yeterlidir. Zira, karşı tarafa ihtar çekerek ve sigortaya şikayet ederek durumu karşı tarafa iletebilir, alacaklarınıza kavuşabilirsiniz. Saygılarımızla...
cevapladı
7,521 soru
5,162 cevap
737 yorum
2,060,454 üye